Message

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制度と現場のあいだで起きていること
― 問題は、制度ではありません。

制度そのものが、問題になることは多くありません。
多くの場合、課題の本質は「どう使うか」「どう伝えるか」「どう運用するか」にあります。

制度の内容は理解しているはずなのに、現場では納得感が生まれない。
説明しているつもりでも、受け取り方にズレが生じている。
その小さなズレが積み重なり、判断の難しさや組織の停滞につながっていきます。

私たちは、制度対応そのものにとどまらず、その背景にある人や組織の状況を整理し、無理なく前に進める状態をつくることを大切にしています。

challenge

challenge

こんな状況になっていませんか

  • 制度の導入や対応が、現場にうまく伝わらない

    制度の導入や対応が、
    現場にうまく伝わらない

  • 職員の不満や戸惑いが見え始めている

    職員の不満や戸惑いが
    見え始めている

  • 行政・職員・経営、それぞれの立場の間で判断に迷う

    行政・職員・経営、
    それぞれの立場の間で判断に迷う

  • 何から手をつけるべきか分からず、話が前に進まない

    何から手をつけるべきか
    分からず、話が前に進まない

POLICY

POLICY

私たちが向き合っていること

制度は、導入すること自体が目的ではありません。
大切なのは、それが現場でどう受け取られ、どう機能しているかだと考えています。

制度・人・組織の間に立ち、状況を整理し、無理のない形で前に進める。
そのための伴走を行っています。

Guideline

価格目安について

価格については、実際のご相談内容を整理したうえで、必要な範囲を明確にした形でご提案します。対応内容と価格のバランスを重視し、無理のない進め方となるよう心がけています。

Compatible content

対応内容に含まれるもの

各メニューの対応内容については、単なる手続き対応や書類作成だけでなく、以下の内容を含めて考えています。

  • 現状や背景の整理

  • 関係者間の状況把握

  • 対応方針・進め方の検討

  • 必要に応じた説明や調整のサポート

「対応すること」そのものではなく、どう進め、どう伝えるか まで含めて支援します。

Corresponding
area

Corresponding
area

主な対応領域

  • 医療・薬局・介護現場に
    おける制度対応

    医療・薬局・介護分野特有の制度や加算について、内容を整理しながら現場で無理なく運用できる形を一緒に考えます。制度理解だけで終わらせず、実務とのズレが生じにくい進め方を重視しています。

  • 職場環境・運営に関する
    整理・改善支援

    制度対応の過程で見えてくる職場内の混乱や運営上の課題についても、状況を整理しながら対応します。単発の対応ではなく、現場全体の流れを踏まえた判断をサポートします。

  • 人事・処遇に関する
    考え方の整理

    人事・労務に関する判断は、制度だけでなく現場の実情や組織の考え方が大きく影響します。背景や状況を整理した上で、納得感のある判断ができるよう支援します。

  • 相談内容が整理できていない
    段階での対応

    課題や相談内容がはっきりしていない段階でも問題ありません。現状や違和感を丁寧に整理し、何から考えるべきかを明確にするところからお手伝いします。

メニュー・価格表を見る

Let's start here

まずは
状況を整理
したい方へ

何に悩んでいるのか、
まだ整理できていなくても構いません。
お気軽にお問い合わせください。
専門スタッフが対応いたします。

まずは状況を整理したい方へ

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